Perubahan dan Perkembangan Organisasi

Faktor – Faktor Perubahan Organisasi:

a. Faktor Eksternal, Beberapa penyebab perubahan organisasi yang termasuk faktor eksternal seperti perkembangan teknologi, faktor ekonomi dan peraturan pemerintah.

b. Faktor Internal, berasal dari berbagai sumber, yakni seperti problem hubungan antar anggota, problem dalam proses kerja sama, dan problem keuangan.

Perubahan dan perkembangan dalam sebuah organisasi juga dapat berpengaruh positif dan negatif, sisi positifnya yaitu perkembangan teknologi yang pesat membuat suatu organisasi menjadi lebih berkembang di dalam masyarakat, seperti contoh menia internet yang berperan penting untuk membuat sebuah organisasi menjadi terkenal serta juga membuat sebuah organisai menjadi lebih baik lagi, di mana jika mencari sebuah informasi dapat langsung di cari lewat media tersebut.

Namun, dari segi negatif nya, perubahan dan perkembangan organisasi bisa menjadi buruk jika tidak memanfaatkan suatu perubahan dan perkembangan dengan baik, seperti membuat sebuah organisasi menjadi buruk jika kita melakukann perubahan di luar jalan dari suatu organisasi tersebut.